Qivi biedt oplossingen die gericht zijn op het verbeteren van vitaliteit en werkplezier binnen organisaties. Dit doen we door middel van drie praktische programma's, waarbij we ons focussen op het voorkomen van stress en burn-outs en het versterken van duurzame inzetbaarheid.

Vitale leiders maken het verschil. Ze sturen met aandacht. Ze hebben oog voor hun medewerkers. En ze verliezen zichzelf én de organisatie daarbij niet uit het oog. Dat vraagt om zorg en lef. Vanuit die overtuiging denken we mee met organisaties. Zodat er een werkomgeving ontstaat waarin mensen kunnen groeien.

Onze diensten zijn ontworpen voor organisaties van elke omvang die willen investeren in de gezondheid, veerkracht en tevredenheid van hun medewerkers. Of je nu directeur, manager of leidinggevende bent, wij ondersteunen jou graag.

Ons proces begint met een kennismakingsgesprek waarin we jouw uitdagingen en doelen verkennen. Op basis daarvan kies je het programma dat het best past bij jouw situatie: Inzicht, Groei of Bloei. Tijdens het traject blijven we nauw betrokken om te zorgen voor blijvend resultaat.
Lees meer over onze programma’s.

Bij Qivi geloven we niet in losse interventies die slechts tijdelijk effect hebben. Onze kracht zit in een gestructureerde, langetermijnaanpak. Daarom werken we met jaarprogramma’s die gericht zijn op blijvend resultaat. We ondersteunen directeuren, managers en leidinggevenden die willen investeren in de gezondheid, veerkracht en tevredenheid van hun team. Of je nu een kleine organisatie of een groot bedrijf leidt—wij staan naast je om duurzame verandering mogelijk te maken.

Je kunt een verbeterde werkcultuur, meer werkplezier, en een afname van stress en burn-out risico’s verwachten. Onze aanpak helpt organisaties bij het creëren van een omgeving waarin medewerkers optimaal kunnen presteren en groeien.

Beginnen is eenvoudig! Plan een gratis kennismakingsgesprek. Samen verkennen we jouw behoeften en stellen we een plan op om de vitaliteit binnen jouw organisatie te versterken.